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团队合作/英汉对照管理袖珍手册书籍详细信息

  • ISBN:9787313029980
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2002-04
  • 页数:181
  • 价格:6.30
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装
  • 开本:暂无开本
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
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内容简介:

这本手册是为团队领导和团队成员准备的。

在这个不断变化着的世界里,人们会由于各种各样的理由组成团队,并不断有人加入和离开。领导者面临的挑战是常常要在紧张的时间安排里识别成员的技能,营造融洽的氛围,保持团队工作重点。

对于怎样组建团队,我们可以找到大量资料,其中大部是教人们怎样开始合作。但是,通常很少有人想到接下去会怎样——当他们期待能取得成果时,却发现自己面临着各种各样的问题。

这本手册还列举了团队会遇到的各种情形,以及怎样应对自如。

本书中的各种技巧和工具使团队工作得以真正开展。


书籍目录:

导言

团队是什么?

面临的难题

怎样建立团队

领导团队

理团队问题

成功的团队


作者介绍:

伊恩·弗莱明:硕士、管理学位证书、持有教育学文凭,伊恩的职业是自由管理培训者。由于更偏爱指导而不是说教,他的工作方式是主要在公司内帮助管理人员和团队解决真正的问题。

本书是他在袖珍管理系列中所写的第四本书,根据他积累的帮助那些成为团队的过程中受挫的群


出版社信息:

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书籍摘录:

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原文赏析:

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其它内容:

书籍介绍

《英汉对照管理袖珍手册:团队合作》是为团队领导和团队成员准备的。在这个不断变化着的世界里,人们会由于各种各样的理由组成团队,并不断有人加入和离开。领导者面临的挑战是常常要在紧张的时间安排里识别成员的技能,营造融洽的氛围,保持团队工作重点。尽管说了这么多,但我相信,绝大多数的团队很难有效地完成任务,或者说按照计划完成任务。


书籍真实打分

  • 故事情节:8分

  • 人物塑造:9分

  • 主题深度:4分

  • 文字风格:4分

  • 语言运用:4分

  • 文笔流畅:9分

  • 思想传递:8分

  • 知识深度:8分

  • 知识广度:9分

  • 实用性:3分

  • 章节划分:6分

  • 结构布局:3分

  • 新颖与独特:4分

  • 情感共鸣:8分

  • 引人入胜:8分

  • 现实相关:9分

  • 沉浸感:3分

  • 事实准确性:7分

  • 文化贡献:6分


网站评分

  • 书籍多样性:4分

  • 书籍信息完全性:7分

  • 网站更新速度:4分

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